埃森企业是拥有九万名员工的法国大型企业。某天一名财务分析师达玛从企业总部顶楼一跃而下，结束了自己的生命。 当劳动部介入调查，人力资源部的经理艾蜜莉表示达玛的死纯粹是因为「私人因素」，只有艾蜜丽的秘书知道达玛因为申请调职被拒一事，多次找过爱蜜莉，却屡遭相应不理。劳检员玛丽的管区内有2500家公司，她的职责是维护三万名员工的职业安全，她深信达玛选择在工作场所自杀就是一个警讯，锲而不舍的她发现埃森内部一项名为「雄心计划」的企业管理法，目的是藉由调职，就能不经由「资遣」，强逼九千名员工自动离职。如果能证明人事经理企图逼走达玛，艾蜜莉将面临「职场霸凌」甚至是「过失杀人」的罪名，当埃森高层决定将一切罪名都推给艾蜜莉，小虾米如何能对抗大鲸鱼？艾蜜莉又该如何反击呢？
《大集团》一片以冷峻的笔触撕开了现代企业华丽外表下的溃烂内核，将职场暴力与制度性压迫演绎成一场令人窒息的心理惊悚剧。影片开场便用达玛从总部大楼纵身跃下的镜头，像一柄利刃刺破埃森集团表面井然有序的办公楼玻璃幕墙——这个充满仪式感的自杀事件不仅是个人悲剧，更成为照见整个企业畸形生态的探照灯。
席琳·赛莱饰演的人力资源经理艾蜜莉堪称近年银幕上最复杂的职场女性形象之一。她既是高压管理体系的执行者，又是被权力结构反噬的牺牲品：当劳检员玛丽逐步逼近“雄心计划”的真相时，观众才惊觉这位冷酷上司的办公室抽屉里塞满抗抑郁药物。导演尼古拉斯·西尔霍尔巧妙运用镜像构图，让艾蜜莉与达玛在不同时空重复着相似的绝望凝视，暗示所有被困在系统齿轮里的人终将被碾碎。朗贝尔·维尔森则贡献了教科书级别的微表情演技，他饰演的高管在会议室轻敲咖啡杯的节奏变化，将资本机器的残酷精准量化为可听化的节拍器。
叙事上采用双线并进的悬疑架构，劳检员玛丽的职业追查线与艾蜜莉的权力困局形成互文。编剧并未落入非黑即白的道德批判窠臼，而是通过秘书这个知晓调职内幕的关键证人，展现出个体在庞大组织中的异化过程——当她战战兢兢说出“我们都以为达玛会挺过去”时，比任何控诉都更具穿透力。影片后半段高层会议那场戏尤为惊艳：环形会议桌如同吞噬人性的漩涡，顶灯投下的阴影恰好分割出每个决策者的道德领地，随着“把罪名推给艾蜜莉”的决议达成，画面突然切入窗外暴雨倾盆的城市天际线，冰冷雨水与室内暖光形成强烈反差，昭示着体制性罪恶的必然降临。
这部法国电影最震撼之处，在于它拒绝提供廉价的救赎方案。当艾蜜莉最终站在被告席回望整座办公堡垒时，镜头缓缓拉远呈现的俯视视角，让观众看清每个格子间都是囚禁灵魂的牢笼。那些穿梭其间的西装革履身影，不过是又一批等待被系统消化的生产原料——这或许正是片名《大集团》最辛辣的隐喻：既是庞然大物般的企业实体，更是吞噬个体意志的生命共同体。